找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 360|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

江南大学化学与材料工程学院 林恒伟团队诚聘教授/副教授/博士后

[复制链接]

65

主题

95

帖子

145

积分

注册会员

Rank: 2

积分
145
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2020-5-14 10:44:42 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
林恒伟,博士,江南大学化学与材料工程学院教授,博士生导师,中科院“百人计划”入选者,主要从事新型发光材料制备与应用及食品安全、疾病诊断相关的研究工作。以第一作者或通讯作者在先进材料(Advanced Materials)、德国应用化学(Angewandte Chemie)、美国化学会志(Journal of the American Chemical Society)等期刊发表SCI论文50余篇(其中SCI高被引论文7篇),被引用3400余次。申请国家发明专利20项。主持多项国家自然科学基金、省杰出青年基金等项目 (详见: http://chem.jiangnan.edu.cn/info/1029/6532.htm)。因课题组发展需要,现面向海内外招聘以下研究人员:


招聘需求:
教授/副教授2名,博士后3名(同时欢迎青年学子报考本课题组硕、博研究生)


研究方向:
1、新型发光材料制备与应用;2、食品/化妆品安全检测与疾病诊疗新方法;3、吸波/电磁屏蔽材料


任职要求:
1、岗位要求:具有材料/化学博士学位;具有发光材料/吸波材料制备与应用或生物医学或探针设计合成相关研究经历;具有良好的英文写作能力,在国内外代表性学术期刊发表过研究论文。
2、其他要求:良好的团队合作和沟通能力;能执行团队分配的科研任务;能协助指导研究生的培养。


岗位待遇:
1、教授/副教授:按照学校相关政策,提供有竞争力的薪酬。
2、博士后:(1)博士后人员实行基本年薪制,学校承担五险一金,各项合计约32万元/年;(2)开题通过后,可享受3万元科研启动费;(3)学校为博士后人员统一提供青年教师公寓租住;(4)博士后进站后,学校可予以认定中级职称;(5)在站期间,博士后在我校可参评高级专业技术职务;(6)优秀博士后出站后可申请留校。
3、实验室设置丰厚的论文、专利及其它贡献奖励。


应聘方式:
有意者请将个人简历及其它体现本人科研水平的材料发送至邮箱(标注应聘岗位):linhengwei@jiangnan.edu.cn

  声明:本网部分文章和图片来源于网络,发布的文章仅用于材料专业知识和市场资讯的交流与分享,不用于任何商业目的。任何个人或组织若对文章版权或其内容的真实性、准确性存有疑义,请第一时间联系我们,我们将及时进行处理。
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏 转播转播 分享分享 分享淘帖
回复

使用道具 举报

小黑屋|手机版|Archiver|版权声明|一起进步网 ( 京ICP备14007691号-1

GMT+8, 2024-5-10 01:35 , Processed in 0.082745 second(s), 37 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表